建議反饋
研發(fā)中心負責人（正副職）
20000～30000 元/月
當前位置：
福利待遇
五險一金
商業(yè)保險
帶薪年假
技能培訓
節(jié)日福利
發(fā)展空間大
領(lǐng)導易相處
包住
職位要求
職位性質(zhì)：不限
學歷要求：學歷不限
工作經(jīng)驗：不限
專業(yè)要求：工程管理、石化
職稱要求：不限
外語要求：不限
崗位職責
職責
負責組織本部門各崗位人員完成進廠原輔料、中間產(chǎn)品和出廠產(chǎn)品分析檢測以及施工作業(yè)前安全分析檢測等工作。組織做好部門安全、環(huán)保、設(shè)備、分析管理、人員教育培訓和材料管理等方面的工作，并做好部門團隊建設(shè)工作，以及公司布置的其它工作任務。
1、組織部門員工認真貫徹落實國家的法律法規(guī)、公司的規(guī)章制度。
2、負責制定本部門各項規(guī)章制度，并組織學習、落實及檢查實施情況。
3、負責本部門與各作業(yè)部之間的銜接，對部門工作合理分工，明確責任，組織員工按時完成各項生產(chǎn)和工作任務。
4、組織員工做好崗位技能培訓，安全環(huán)保執(zhí)行分析工作。
5、負責做好部門的設(shè)備管理工作。
6、組織做好本部門有關(guān)資料的收集、整理和歸檔工作。
7、負責組織部門各類事故事件的調(diào)查、分析和處理工作。
8、根據(jù)公司的質(zhì)量方針、目標要求，結(jié)合本單位的實際，建立本部門的分析控制目標，并負責組織實施。
9、負責公司生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的分析檢驗工作，及時向工藝提供準確可靠的分析數(shù)據(jù)。
10、組織分析崗位嚴格按照檢驗計劃和檢驗標準進行分析檢驗，掌握生產(chǎn)動態(tài)，不斷改進分析手段，提高分析水平。
11、組織、支持職工提出有關(guān)分析方法改進、技術(shù)革新、管理的合理化建議及改造方案。
12、組織各班組及時完成裝置開停工及處理突發(fā)事件等過程的化驗分析任務。
13、組織落實影響部門分析質(zhì)量的各項隱患整改工作。
14、組織分析數(shù)據(jù)異常、分析質(zhì)量問題和事故的調(diào)查、分析和處理，組織制訂、落實糾正和預防措施。
15 督促職工加強作業(yè)環(huán)節(jié)的危害（環(huán)境因素）識別與風險評價，消除安全隱患。
16 抓好質(zhì)檢、研發(fā)、試驗環(huán)節(jié)的安全管理，定期開展安全自查，發(fā)現(xiàn)問題及時組織整改。
17 對直接作業(yè)環(huán)節(jié)作業(yè)許可證進行審核，組織落實好各項安全防范措施。
18 協(xié)助負責組織研發(fā)人員安全培訓，確保嚴格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程。
19 協(xié)助負責研發(fā)涉及危險化學品和劇毒品的規(guī)范管理，嚴格管控危險化學品、劇毒品丟失和被盜現(xiàn)象，若出現(xiàn)問題及時向安環(huán)部報告。
20 協(xié)助負責保護事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大，要堅持“四不放過”的原則，及時報告和處理。
21 協(xié)助負責危險動火場所介質(zhì)和安全生產(chǎn)事故有關(guān)介質(zhì)的檢測分析工作。
要求：
1、大專及以上，應用化學、化工分析、化學工程與工藝等化工相關(guān)專業(yè)
2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上同崗位類型工作經(jīng)驗。有大型化工企業(yè)運行管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有較好的道德修養(yǎng)和專業(yè)知識水平，熱愛本職工作，能自覺維護國家和公司的利益，有較強的全局觀念和工作責任心
4、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識和業(yè)務范圍內(nèi)的專業(yè)知識及相關(guān)政策、法規(guī)、制度，具有先進的管理理念，較強的組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和團隊領(lǐng)導能力。
公司介紹
科元控股集團有限公司是一家從事精細化工、熱塑性彈性體和可降解塑料、工程塑料的大型企業(yè)集團。目前在國內(nèi)擁有六大產(chǎn)業(yè)基地，分別位于浙江寧波、浙江紹興嵊州和廣西防城港。科元控股集團下屬及參股企業(yè)主要有：寧波科元精化股份有限公司、寧波長鴻高分子科技股份有限公司、浙江長鴻生物材料有限公司、廣西長科新材料有限公司等。
寧波科元精化有限公司簡介：
成立于2007年4月，注冊資金7.43億元，公司廠址座落于浙江省寧波市北侖區(qū)青峙工業(yè)區(qū)，總占地面積約18萬平方米（270畝），是科元控股集團在浙江寧波產(chǎn)業(yè)基地的主體公司，是一家以重質(zhì)油、燃料油為原料進行催化裂解生產(chǎn)高端有機化學品的高新技術(shù)企業(yè)，其產(chǎn)品廣泛應用于化工、印染、制藥、食品、精密電子、光學等多個行業(yè)領(lǐng)域，擁有原料預處理裝置、重油裂解制低碳烯烴裝置、變壓器油裝置、輕烴裂解裝置、芳烴抽提裝置、吸附分離裝置和PSA制氫等二十多套現(xiàn)代化裝置，年加工能力300多萬噸。公司以綠色石化為依托，構(gòu)建了全產(chǎn)業(yè)鏈、一體化循環(huán)的高端精細化工生產(chǎn)模式。
企業(yè)榮譽：
2019年度，科元控股集團榮膺“浙江省制造業(yè)畝均效益領(lǐng)跑企業(yè)”和“浙江省首批“雄鷹行動”培育企業(yè)”兩項大獎，并被列入國家高新技術(shù)企業(yè)，是寧波“246”萬千億綠色石化示范企業(yè)，北侖區(qū)慈善楷模企業(yè)，北侖龍騰企業(yè)，已建成全國領(lǐng)先的工業(yè)清洗劑和國際頂尖等級的食用級熱塑性彈性體二大基地。目前，科元精化已是生產(chǎn)工藝技術(shù)水平國內(nèi)領(lǐng)先的綠色石化化工企業(yè)，2020年，被評選為“2019年度寧波市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)投入10強”企業(yè)，并入圍2020中國民營企業(yè)制造業(yè)500強。
企業(yè)文化：
企業(yè)愿景:打造國際一流的綠色化工企業(yè)。
企業(yè)使命:綠色化工新材料，讓生活更加幸福。
企業(yè)價值觀:客戶至上，安全發(fā)展；員工為本，奮發(fā)成就。
企業(yè)精神：艱苦奮斗、高效決策、超強執(zhí)行、追求精進。
福利待遇
1、具有競爭力的崗位工資。
2、政府提供最高30萬購房補貼。
3、良好的職業(yè)發(fā)展通道和培訓計劃，公司建立人才梯隊的培養(yǎng)機制，根據(jù)不同階段開展相應的培訓。
4、提供完善的社會保險保障（五險一金）及商業(yè)保險。
5、享受帶薪假期，包括年假、探親假、反探親假等。
6、公司建有舒適的員工公寓，提供免費工作餐。
7、每年發(fā)放班組活動經(jīng)費，員工生日禮券，季度性勞保用品。
8、不定期組織豐富的文化生活：黨團員活動、全員旅游、拓展訓練、各類文體比賽等；工會擁有志愿者協(xié)會、乒羽協(xié)會、戶外協(xié)會、籃球協(xié)會等員工自發(fā)形成的組織。
9、重點節(jié)假日發(fā)放各類福利。
應聘須知
1、攜帶個人有效身份證件、學歷證書、個人簡歷（含照片）、相關(guān)專業(yè)資格證書等。
2、應聘地址：寧波市北侖區(qū)戚家山港口路98號
3、外地應聘導引：乘坐753、783路到蔣家村站（或楊公山站)下或778、754、783、390路到小港聯(lián)合車站下，打車到公司。
寧波科元精化有限公司簡介：
成立于2007年4月，注冊資金7.43億元，公司廠址座落于浙江省寧波市北侖區(qū)青峙工業(yè)區(qū)，總占地面積約18萬平方米（270畝），是科元控股集團在浙江寧波產(chǎn)業(yè)基地的主體公司，是一家以重質(zhì)油、燃料油為原料進行催化裂解生產(chǎn)高端有機化學品的高新技術(shù)企業(yè)，其產(chǎn)品廣泛應用于化工、印染、制藥、食品、精密電子、光學等多個行業(yè)領(lǐng)域，擁有原料預處理裝置、重油裂解制低碳烯烴裝置、變壓器油裝置、輕烴裂解裝置、芳烴抽提裝置、吸附分離裝置和PSA制氫等二十多套現(xiàn)代化裝置，年加工能力300多萬噸。公司以綠色石化為依托，構(gòu)建了全產(chǎn)業(yè)鏈、一體化循環(huán)的高端精細化工生產(chǎn)模式。
企業(yè)榮譽：
2019年度，科元控股集團榮膺“浙江省制造業(yè)畝均效益領(lǐng)跑企業(yè)”和“浙江省首批“雄鷹行動”培育企業(yè)”兩項大獎，并被列入國家高新技術(shù)企業(yè)，是寧波“246”萬千億綠色石化示范企業(yè)，北侖區(qū)慈善楷模企業(yè)，北侖龍騰企業(yè)，已建成全國領(lǐng)先的工業(yè)清洗劑和國際頂尖等級的食用級熱塑性彈性體二大基地。目前，科元精化已是生產(chǎn)工藝技術(shù)水平國內(nèi)領(lǐng)先的綠色石化化工企業(yè)，2020年，被評選為“2019年度寧波市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)投入10強”企業(yè)，并入圍2020中國民營企業(yè)制造業(yè)500強。
企業(yè)文化：
企業(yè)愿景:打造國際一流的綠色化工企業(yè)。
企業(yè)使命:綠色化工新材料，讓生活更加幸福。
企業(yè)價值觀:客戶至上，安全發(fā)展；員工為本，奮發(fā)成就。
企業(yè)精神：艱苦奮斗、高效決策、超強執(zhí)行、追求精進。
福利待遇
1、具有競爭力的崗位工資。
2、政府提供最高30萬購房補貼。
3、良好的職業(yè)發(fā)展通道和培訓計劃，公司建立人才梯隊的培養(yǎng)機制，根據(jù)不同階段開展相應的培訓。
4、提供完善的社會保險保障（五險一金）及商業(yè)保險。
5、享受帶薪假期，包括年假、探親假、反探親假等。
6、公司建有舒適的員工公寓，提供免費工作餐。
7、每年發(fā)放班組活動經(jīng)費，員工生日禮券，季度性勞保用品。
8、不定期組織豐富的文化生活：黨團員活動、全員旅游、拓展訓練、各類文體比賽等；工會擁有志愿者協(xié)會、乒羽協(xié)會、戶外協(xié)會、籃球協(xié)會等員工自發(fā)形成的組織。
9、重點節(jié)假日發(fā)放各類福利。
應聘須知
1、攜帶個人有效身份證件、學歷證書、個人簡歷（含照片）、相關(guān)專業(yè)資格證書等。
2、應聘地址：寧波市北侖區(qū)戚家山港口路98號
3、外地應聘導引：乘坐753、783路到蔣家村站（或楊公山站)下或778、754、783、390路到小港聯(lián)合車站下，打車到公司。
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公司基本信息
精細化工-生物化工，精細化工-有機，精細化工-試劑助劑，精細化工-樹脂，精細化工-化纖，精細化工-日用化工，精細化工-涂染漆墨，精細化工-塑料，精細化工-橡膠
寧波科元精化有限公司 三門項目部
私營/民營企業(yè)
500 - 999人
精細化工-生物化工，精細化工-有機，精細化工-試劑助劑，精細化工-樹脂，精細化工-化纖，精細化工-日用化工，精細化工-涂染漆墨，精細化工-塑料，精細化工-橡膠
HR信息
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工程管理、石化研發(fā)中心負責人（正副職）